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Orientaciones sindicales para la Diligencia Debida

duration: 6 months 1 day (From 1 October 2021 to 31 March)
budget: 3,926 EUR

Descripción
Las organizaciones sindicales han jugado un papel fundamental en el debate sobre la necesidad de mecanismos vinculantes de protección y respeto de los DDHH por las empresas trasnacionales. Las organizaciones sindicales tienen una posición privilegiada para involucrar a personas trabajadoras, representantes, empleadores, instituciones, academia y sociedad civil.
El proyecto trata de reforzar esta vía de reconocimiento y promoción de mecanismos eficaces de protección de los Derechos Humanos, y de promoción del trabajo decente y la igualdad de género para las personas trabajadoras en las cadenas de valor de las empresas transnacionales. Asimismo, pretende posibilitar espacios de reflexión, debate y propuesta entre los agentes interesados en España.

El proyecto persiguió sensibilizar, formar y potenciar el diálogo y propuestas de los actores implicados (instituciones, empleadores, sus organizaciones, representantes de trabajadores y de organizaciones de la sociedad civil) y fomentar su corresponsabilidad. La elaboración de orientaciones sindicales para mejorar la participación de los agentes sociales en la diligencia debida, han sido difundidas y presentadas en una Jornada en Madrid en Marzo de 2022

Objetivos
OG: Contribuir al respeto y garantía de los Derechos Humanos (DDHH) en las empresas multinacionales de cabecera española, fortaleciendo la diligencia debida
OE: Se mejora la implicación de los agentes sociales en la garantía y promoción de los Derechos Laborales y Sindicales de personas trabajadoras en las empresas españolas trasnacionales y en sus cadenas de producción y suministro, aplicando orientaciones sindicales para la diligencia debida

Tipo de actividades
Identificación actores clave, análisis del marco internacional, europeo y nacional, elaboración de orientaciones sindicales, preparación de jornada de presentación, celebración y difusión de la jornada y de las orientaciones sindicales