Descripción
Iniciativa enmarcada en un amplio proceso de reforma del sistema de cooperación al desarrollo en Extremadura, que también se está desarrollando a nivel estatal.
La iniciativa pretende mejorar el conocimiento de la población extremeñas acerca de la cooperación sindical, el papel de las organizaciones sindicales como agentes de cambio, a través de su cooperación, y el valor añadido de su contribución al desarrollo global y a la transformación social, con enfoque de derechos, género (en transición al enfoque de feminismos) y medioambiental. Los elementos en torno a los que se articula la cooperación sindical son la defensa de los derechos laborales y sindicales, el trabajo decente como eje de desarrollo, el fortalecimiento del tejido organizativo y las alianzas entre actores para la consecución de los objetivos de la Agenda 2030.
Para esta propuesta, se parte de una amplia experiencia anterior en la región, siempre apoyada por la AEXCID, en la investigación y sensibilización de la población en relación a las prioridades del desarrollo. Los resultados cosechados, y las evaluaciones de iniciativas anteriores, permiten afinar la estrategia de intervención en la región

Objetivos
OG: Mejorar el conocimiento e impulsar la cooperación sindical internacional entre los agentes sociales y en el mundo laboral, con enfoque de género y medioambiental acorde a la Agenda 2030

OE: Avanzar en la consecución de la cooperación sindical internacional en Extremadura, mediante la mejora en el conocimiento y estrategias prácticas, promoviendo alianzas con enfoque Agenda 2030

Tipo de actividades
Elaboración de Informes, Jornadas de presentación, Encuentro de cooperación técnica, Implementación de Estrategia de comunicación, Campaña de sensibilización en Redes Sociales

Resultados conseguidos
RE. 1: MEJORADO EL CONOCIMIENTO SECTORIAL SOBRE el papel de los sindicatos en la cooperación y desarrollo sostenible y cooperación. La cooperación sindical para el desarrollo tiene propuestas y buenas experiencias, que son analizadas y difundidas, en particular sobre la coherencia de políticas, trabajo decente, igualdad y medio ambiente

RE.2: CREADAS ALIANZAS Y SINERGIAS PARA LA COOPERACIÓN SINDICAL. Los actores participantes se alinean con la cooperación al desarrollo, reconociendo el papel de los sindicatos, en particular en torno a la coherencia de políticas, TD, IG y MA

RE. 3: LOGRADA UNA COMUNICACIÓN EFECTIVA: La difusión de contenidos multiplica las personas alcanzadas directamente, poniendo a su disposición una mejora del conocimiento sobre las materias tratadas en el proyecto